Royal Mail Industrial Dispute (2009)
Fra sommeren 2009 og fortsetter i et år forlot streiken millioner av postpakker som ikke ble levert. I utgangspunktet planla Royal Mail å begynne å erstatte noen jobber med maskiner, men de ville ikke bli rene om den nøyaktige agendaen. Til slutt ble det imidlertid oppnådd et kompromiss.
Boeing Strike (2008)
Når fagforeninger som jobber for Boeings kommersielle flymonteringsanlegg, gikk på en 8-ukers streik i september 2008, ble det rapportert at selskapet mistet mer enn 2 milliarder dollar i fortjeneste. Tilsynelatende er Boeing vant til det selv da dette er deres tredje store streik de siste 13 årene.
Southern California Grocery Stores Strikes (2003)
Fire måneders streik av det 7.000 medlemet United Food and Commercial Workers Union (UFCW) resulterte i et kollektivt 2 milliarder tap for tre store dagligvarekjeder. Over 900 butikker av Vons, Ralphs og Albertsons ble påvirket som demonstranter kjempet for helsetjenester og pensjonsytelser for arbeidstakere. Streiken avsluttet i et kompromiss.
UPS Workers Strike (1997)
Med mer enn 185 000 UPS Teamsters som gikk ut på United Parcel Service (UPS), mistet selskapet nesten $ 600 millioner dollar før de ble enige om å begynne å ansette heltid.
Greyhound Bus Strikes (1990)
Nesten 10 000 Greyhound bussdrivere og andre kontorarbeidere gikk ut på selskapet i 1990 som en protest for deres stillestående lønninger. Den treårige streiken strømmet først tusenvis av passasjerer over hele landet, og tvang selskapet til å bruke 20 millioner dollar til å trene erstatningsdrivere fra private sikkerhetsfirmaer. Etter hvert som selskapets inntjening falt med så mye som 30%, kjørte selskapet nesten i konkurs. Til slutt hyret de alle driverne og betalte ytterligere $ 20 millioner i tilbake lønn.
Salad Bowl Strike (1970)
En rekke streiker, massedemonstrasjoner og boikotter, som startet 23. august 1970, blir disse ofte betraktet som "største arbeidstakers streik i amerikansk historie." Det endte med at ny lovgivning ble vedtatt om lønninger og fagforeninger.
US Postal Strike (1970)
Den første landsdækkende streiken av offentlige ansatte, nesten 210.000 amerikanske postansatte fra New York City, gikk i angrep i mars 1970 for å inngå kollektive forhandlinger, som de ikke fikk lov til å gjøre på den tiden. Protestene oppmuntret også andre postarbeidere landsomfattende og til slutt førte post og pakke levering til stillstand. President Richard Nixon beordret National Guard å erstatte dem, men dette viste seg å være ineffektivt. Streiken var en suksess som innen to uker, forhandlinger fant sted og de fikk høyere lønn, forbedrede forhold, og de fikk også rett til å forhandle.
General Electric Strike (1969)
Da generalforbundets arbeidstakere gikk for samordnede streik mot selskapet i høst 1969, hadde rapporter det at det kostet selskapet nesten 79 millioner dollar. Betraktet som en milepæl i amerikansk arbeidshistorie, avsluttet 14-ukers streik da GE ble enige om å tilby flere lønnsøkninger og andre fordeler som forlangt av foreningen.
Steel Strike (1959)
Selv om en rekke streiker organisert av stålarbeidere var ubrukelige tidligere, er dette en av dem som viste seg å være til deres fordel. Mens stålindustriens fortjeneste var skyrocketing i 1959, følte 500.000 United Steelworkers of America at de hadde rett til å kreve høyere lønninger fra de store stålbyggerne på den tiden. Til slutt hevdet stålvirksomhetene og økte lønnene sine.
Asbest Strike (1949)
Denne firemånedersarbeidskonflikten blant minearbejderne på fire asbestminer rundt Asbest, Quebec skjedde 14. februar 1949. Et vendepunkt i Quebec-historien som førte til den stille revolusjonen, startet med fagforeningens krav om å eliminere asbeststøv inni og utenfor møllen, femten cent en times generell lønnsvekst, fem prosent økning for nattarbeid og gjennomføring av et trygdefond. Da disse var radikale krav på den tiden, avviste eiere dem og initierte massearrestasjoner. Til slutt ble arbeidstakere enige om å komme tilbake med små forbedringer, selv om et nummer aldri fikk jobbene sine tilbake. I det lange løp har begge lønn og vilkår imidlertid blitt betydelig forbedret.
Bituminous Coal Strike (1946)
Fra april til desember 1946 gikk nesten 400.000 bituminøse kullmindere fra United Mine Workers of America i streik for sikrere arbeidsforhold, helsemessige fordeler og lønn. Akkurat som den nasjonale økonomien i USA var å gjenopprette fra de negative effektene av andre verdenskrig, truet streiken med å påvirke 26 stater. Siden dette var kontraproduktivt mot det nasjonale industrielle utvinningen, nærmet president Harry S. Truman foreningen med et oppgjør, som de avviste, slik at de senere ble bøtelagt med 3, 5 millioner dollar. Dette avsluttet streiken og tvang en avtale der de fleste av UMWAs krav ble oppfylt i deres kompromitterte avtale med president Truman.
Hawaiian Sugar Strike (1946)
79-dagers streik, som resulterte i et tap på $ 15 millioner til sukkerprodusenter, startet da nesten 30.000 arbeidere fra 33 forskjellige sukkerplantasjer protesterte mot høyere lønninger og bedre arbeidsforhold mot Big 5-sukkerprodusentene på Hawaii. Også kjent som "Great Sugar Strike", endte det med at arbeidstakere fikk sine krav på bekostning av eiers enorme tap.
Toledo Auto-Lite Strike (1934)
Passeringen av National Industrial Recovery Act den 16. juni 1933 førte til generell union organisering i USA. En slik union som heter American Federation of Labor (AFL) organiserte en streik fra 12. april til 13. juni mot Electric Auto-Lite-selskapet i Toledo, Ohio. Etter et slag med Ohio National Guard i det som har blitt kjent som "Battle of Toledo, " var to streikere døde og mer enn 200 såret. Arbeiderne til slutt hadde sin vei.
Ford Hunger March (1932)
Også kalt "Ford Massacre" var dette en demonstrasjon av arbeidsledige arbeidere fra Detroit og Dearborn, Michigan 7. mars 1932 mot Ford Motor Company. Skirmishene mellom Dearborn Police Department og arbeiderne førte til døden til fire arbeidere og skadet 60 andre. Disse hendelsene førte til unioniseringen av den amerikanske bilindustrien.
Slaget ved Blair Mountain (1921)
Betraktet som et av de største sivile opprørene i USA, involverte dette fem dagers åpne opprøret i august 1921 10 000 væpnede kullmindere som konfronterte 3.000 advokater og streikbrytere i Logan County, West Virginia, i et forsøk på å forene Vest-Virginia-kullfeltene. Det endte til slutt da USAs hær intervenerte gjennom et presidentdekret og klarte å øke bevisstheten om de rystende forholdene som kullgruvearbeidere møtte i Vest-Virginia.
Politiet streiker (1919)
Hastigheten og solidariteten til de 12.000 medlemmene av Metropolitan Force under NPU den 29. august 1918 sjokkerte den britiske regjeringen, da den bare hevdet seg fra internasjonal og internasjonal arbeidsulykke. Deres krav, som inkluderte lønnsøkning, progressive krigsbonuser og forkortelse av pensjonsoppgjør, ble til slutt møtt etter en annen vellykket streik i juni 1919.
Dublin Lockout (1913)
Denne store industrielle konflikten, som skjedde 26. august 1913 i Dublin, Irland, var mellom de 20.000 arbeidstakere fra den irske transport- og arbeidstakerorganisasjonen (ITGWU) og 300 arbeidsgivere. Den mest betydelige og alvorlige industrielle konflikten noen gang i irsk historie, var låsingen ikke lykkes med å oppnå bedre lønn og vilkår for arbeiderne og førte til at mange bedrifter i Dublin skulle lukke. Det signaliserte imidlertid begynnelsen på forbedring til arbeidsforhold.
Colorado Coal Strike (1914)
Den grusomhet av Colorado National Guard mot teltkolonien av 1200 slående kullmindere og deres familier den 20. april 1914 i Ludlow, Colorado resulterte i dødsfall på 25 personer med noen som ble brent til døden og kvalt i deres telt. Streiken gjorde sitt poeng, selv om kongressen reagerte på offentligheten ved å fremme barnevernlover og en åtte-timers arbeidsdag.
New York Shirtwaist Strike (1909)
Den første vellykkede kvinnelige arbeidsangrep i amerikansk historie ble gjort primært av jødiske kvinner som jobber i skjortevåpenfabrikker i New York. De ble organisert av National Women's Union League of America (NWTUL) i 1909 og konkluderte med økte lønninger, bedre arbeidsforhold og mer fleksible timer.
Great Anthracite Coal Strike (1902)
Også kjent som Coal Strike i 1902, skjedde dette århundreskiftet av de 147 000 medlemmene av United Mine Workers of America fra mai til september samme år på kullområdene i østlige Pennsylvania. Som gruvearbeidere protesterte mot høyere lønninger, kortere arbeidsdager og anerkjennelse av deres fagforening, truet det med å skape en energikrise som ville redusere vinterbrenselforsyningen til alle større byer. President Theodore Roosevelt intervenerte med en feilsøkingskommisjon for å suspendere streiken, som gjenopptrådte da arbeidstakere fikk mer lønn for færre timer og eiere får høyere pris for kull. Dette er aller første gang i historien at den amerikanske regjeringen ble en nøytral voldgiftsmand i unionstanker.
Lattimer Strike (1897)
Den voldelige døden av 19 ubevæpnede slående kullmindere den 10. september 1897 i Lattimer-gruven i Hazleton, ble Pennsylvania vendepunktet for United Mine Workers (UMW). For det meste av polsk, litauisk, slovakisk og tysk nedstigning ble disse 19 ofrene skutt av Luzerne County Sheriff's posse, og som følge av dette så UMW en dramatisk oppgang på over 10.000 nye medlemmer. Etter tre år ble foreningen kraftig nok til å kreve lønnsøkninger og sikkerhetsforbedringer for gruvearbeidere i regionen.
Pullman Strike (1894)
På grunn av 12 timers arbeidsdager og lønnsreduksjoner gikk 4000 ansatte i Pullman Palace Car Company i streik fra 11. mai til midten av juli 1894 i Pullman, Illinois. De ble senere sluttet med 250 000 arbeidere fra den amerikanske jernbaneforbundet (ARU), som stengte mesteparten av landets frakt- og passasjerfart vest for Detroit, Michigan. Den avsluttet bare den 6. juli 1894 da president Grover Cleveland sendte føderale tropper.
Great Southwest Railroad Strike (1886)
Fra mars til september 1886 gikk om lag 200 000 arbeidere på en arbeidsangrep mot eieren av Union Stillehavet og Missouri Stillehavet, Jay Gould, en røverbaron som ble ansett som en av de mest hensynsløse industrierne i sin tid. Medlemmer av Ridders of Labor gikk på en stiftelse for å bekjempe usikre arbeidsforhold og urettferdig lønn. Imidlertid mislyktes deres protest på grunn av mangel på engasjement fra andre jernbaneforeninger og den voldelige skremmende taktikken som Gould ansatte i tillegg til hans ansettelse av ikke-faglige arbeidstakere. Selv om Arbeidernes Riddere senere ble oppløst, førte det til dannelsen av den amerikanske arbeidsforbundet (AFL), som har vært i forkant av en rekke arbeidsangrep.
Åtte timers streik (1867)
Kort etter borgerkriget så Chicago en god mengde arbeidsrelatert uro. En av de største var 2. mai 1867, da den første handelsforsamlingen organisert en generell streik med tusenvis av arbeidere for å håndheve vedtaket av den nye åtte timers loven. Selv om den ene uka treffer, var i stor grad mislykket, førte de til mer politisk anerkjennelse på vegne av arbeidstakere.
Calton Weavers Strike (1787)
En av de tidligste store industrielle tvister i skotsk historie, skjedde det i Calton, et håndvevende samfunn like utenfor Glasgow sommeren 1787. Det stammer fra utviklingen av mekaniseringer og vekst i arbeidskraft som alvorlig deprimerte lønninger. Som arbeidere protesterte i gatene i Glasgow, sparket noen skotske tropper på demonstranter som drepte seks personer. Også kjent som Calton Weavers Massacre fra 1787, ble disse weavers Skottlands første arbeiderklasse martyrer og ble et symbol på arbeidskraft bevegelse.